企業のカラーにあわせてクリエイティブをカスタマイズすることができるので、ブランディングに重宝しています。
アクセルジャパンをどのように利用されていますか？
主に採用広報の領域で活用しています。例えば、採用サイト・WEB広告・会社説明会の資料・合同説明会などで使用する等身大パネルなど、多岐にわたって活用しています。また最近では、新規事業であるリユース事業のPRでも活用を開始しました。
貴社がアクセルジャパンを利用しようと思ったきっかけを教えてください。
企業の認知度をアップさせることと、会社のブランディングのために活用したいと考えていました。人材派遣業の「セールスプロモーション」といっても、具体的な仕事のイメージが付きにくいため、芸能人を起用することで「●●の会社だ」というイメージにつながるのではと考えました。また、アクセルジャパン自体の考え方にも賛同しました。
数あるタレントサブスクの企業の中からアクセルジャパンを選んだ理由を教えてください。
タレントさんを選定する中で、ヒロミさんは人気タレントであるだけではなく、実業家としても活躍していることから、当社の認知度ならびに企業価値向上に最適なのかなと思いました。
また、他社のタレントサブスクでは1つの事業でしか活用できないことが多いのですが、アクセルジャパンでは3事業まで活用することができるため、多角的に事業を展開している弊社にはぴったりだと感じたからです。
アクセルジャパンを導入して良かったと思う点があれば教えてください。
ある程度、当社のカラーにあわせてクリエイティブをカスタマイズすることができるため、企業ブランディングに重宝しています。
アクセルジャパンをどんな企業・人に勧めたいと思いますか？
企業認知をアップさせたい企業様や予算の都合上、なかなか芸能人をキャスティングすることができない企業様などはすごく利用がしやすいと思います。
起用したタレント
ヒロミ
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